Accidentes laborales

La seguridad laboral es un tema importante, ya que cada año se registran miles de accidentes laborales en España. Muchas de las personas que los sufren no saben diferenciar entre lo que es y no es accidente laboral y no reclaman sus derechos. Si hemos tenido algún percance en el trabajo es conveniente acudir a alguno de los muchos abogados de accidentes laborales de tu ciudad.

Los abogados especialistas en accidentes laborales ayudan a las víctimas de un accidente laboral a obtener las indemnizaciones y ayuda necesaria para recuperarse.

Existen en Zaragoza varios despachos de abogados que se especializan en accidentes laborales y pueden ayudar a las personas en caso de accidente a causa del trabajo. Nosotros somos unos de esos despachos de abogados especializado en accidentes en el trabajo que te pueden ayudar.

Si necesita un abogado,aconsejamos ponerse en contacto con nosotros como abogados de Zaragoza desde el primer momento del accidente para poder valorar tu caso lo antes posible.

Definición de accidente laboral

Un accidente laboral es toda lesión que ocurre durante el desempeño de las funciones laborales que desempeñas por cuenta ajena y que causa daños físicos o mentales a un trabajador.

Los accidentes en el trabajo pueden ser causados por una variedad de factores, como la falta de seguridad en el trabajo, la falta de capacitación, o la falta de equipo de seguridad adecuado.

De este tipo de accidentes pueden derivarse diversos tipos de responsabilidades, pudiendo ser responsabilidad civil, penal… por ello es importante contar con un abogado de accidente laboral que te pueda asesorar sobre la mejor vía que tomar.

Tipos de accidentes laborales

Existen varios tipos de accidentes laborales. Aquí debajo tienes de forma muy gráfica, algunos de los más habituales.

Como posiblemente no sabrás si tu caso encaja exactamente en alguno de estos, te los explicamos con mayor detalle.

Accidentes laborales in itinere. Los accidentes laborales in itinere son aquellos que ocurren durante el desplazamiento al trabajo o desde el trabajo. Generalmente son a causa de un accidente de tráfico. Muchas de las indemnizaciones conseguidas tienen que ver con el latigazo cervical leve.

Accidentes laborales en el teletrabajo. Aquellos que ocurren durante el desempeño de tareas laborales desde un lugar distinto al lugar de trabajo.

Accidentes no laborales. Aquellos que ocurren fuera del trabajo, pero están relacionados con las funciones laborales.

Accidentes mortales. Aquellos que resultan en la muerte del trabajador. En este tipo de accidentes estudiamos con mucho detalle si se han cumplido todas las medidas de seguridad en prevención de riesgos.

Accidentes de tráfico laborales. Los accidentes de tráfico son aquellos que ocurren durante el desempeño de funciones laborales en un vehículo.

Actos sindicales. Son aquellos accidentes que ocurren durante una huelga o cualquier otra acción colectiva relacionada con el sindicato.

Actos de salvamento. Son aquellos accidentes que ocurren mientras un trabajador intenta salvar la vida de otra persona o evitar un peligro.

Enfermedad contraída en el trabajo. Es aquella enfermedad que se adquiere en el lugar de trabajo y que tiene una relación directa con las condiciones laborales.

Enfermedad agravada en el trabajo. Es aquella enfermedad preexistente que se agrava debido a las condiciones laborales.

Lesiones psíquicas. Son aquellas lesiones que afectan al sistema nervioso y a la mente, incluyendo trastornos mentales, como el estrés postraumático, la depresión y el acoso laboral.

Si has sufrido alguna de estas lesiones, podemos ayudarte. Ponte en contacto con nosotros como abogados especializados en accidentes laborales en Zaragoza

Somos abogados de accidentes laborales

Si has sufrido alguna lesión en, o como consecuencia de tu trabajo, llámanos. Como abogados de accidentes laborales en Zaragoza una vez que nos encargues tu defensa jurídica te diremos cuáles son tus derechos y si te corresponde reclamar la indemnización.

Para aquellos casos en los que no sea posible llegar a un acuerdo sobre la cuantía de la misma, te informaremos también sobre las posibilidades de iniciar la vía judicial interponiendo la correspondiente denuncia por accidente laboral.

Presentamos reclamaciones por accidente laboral en diversos supuestos, como los producidos a causa de la falta de medidas de seguridad laboral, el recargo de las prestaciones o la incapacidad permanente para la profesión habitual, pero hay muchos más.

Nuestro objetivo como especialistas es el de que te sea resarcido el daño causado y si procediera llegues a cobrar aquellos euros de indemnización que te correspondan.

Para ello, colaboramos con especialistas en materia de riesgos laborales además de con médicos especialistas en medicina del trabajo para poder realizar la valoración del daño corporal que se haya producido como consecuencia del accidente laboral.

Son muchas las reclamaciones por accidentes que hemos puesto en nuestro despacho consiguiendo que indemnicen a nuestros clientes en muchas ocasiones. Si tienes cualquier consulta ponte en contacto con nosotros como abogados de accidentes laborales.

¿Qué no se considera accidente laboral? Solucionamos todas tus dudas.

No es un accidente laboral: una enfermedad o lesión que se adquiere fuera del lugar de trabajo, y no está relacionada con las condiciones laborales, no es considerado como un accidente laboral. También aquellos casos de negligencia, embriaguez y otros actos inapropiados que el trabajador haya tomado por su propia iniciativa y que no estén relacionadas con su trabajo no son consideradas accidente laboral.

Los abogados de accidentes en el trabajo pueden ayudar a las víctimas a entender su situación y determinar qué tipo de indemnización o ayuda es adecuada en cada caso. También pueden ayudar a los clientes a mantenerse informados sobre las últimas noticias y cambios legales relacionados con toda la jurisdicción en materia laboral.

En España, la seguridad laboral ha mejorado significativamente en los últimos años, pero todavía existen accidentes que suceden y es importante estar preparado y saber a quien recurrir en caso de sufrir uno. Si has sufrido un accidente laboral en Zaragoza, no dudes en buscar ayuda de un abogado para este tipo de accidentes relacionados con el trabajo.

Son muchos y variados los accidentes laborales que puedan dar lugar a una compensación. En nuestro despacho hemos conseguido para nuestros clientes importantes sumas económicas por asuntos relacionados desde por una indemnización por atropello de una carretilla a por una caída por no cumplir con las normas básicas de riesgos laborales entre otras.

¿ Es posible pedir una indemnización por accidente laboral?

Es posible hacer la reclamación de indemnización por un accidente en el trabajo. Existen varios tipos de indemnizaciones que pueden ser otorgadas a un trabajador que ha sufrido un accidente laboral. A continuación tienes los diferentes tipos de indemnización existentes, muchas de los cuales las hemos conseguido para nuestros clientes como abogados especializados en accidentes laborales.

Indemnización por accidente laboral.

Si un trabajador sufre una lesión o enfermedad en el trabajo que lo deja temporalmente incapacitado para trabajar, puede recibir una indemnización por incapacidad laboral temporal.

La duración máxima de una incapacidad temporal es de 12 meses. Al acabar este plazo, se podrá prorrogar por seis meses más o iniciar una valoración que podrá concluir con la conclusión de la incapacidad permanente o con el alta médica.

Esta indemnización suele ser equivalente al salario del trabajador antes del accidente, y se paga mientras el trabajador se recupera.

Indemnización por incapacidad permanente.

Si un trabajador sufre una lesión o enfermedad en el trabajo , y tras someterse a tratamiento presenta disminuciones en su anatomía, o de tipo funcional, que lo dejan permanentemente incapacitado para trabajar, podrá solicitar la incapacidad permanente y recibir una indemnización por ello.

Esta indemnización suele ser una cantidad única y está calculada en función de la gravedad de la lesión o enfermedad y la edad del trabajador. La incapacidad concedida podrá ser parcial, total, absoluta o gran invalidez y será concedida atendiendo al criterio de la Seguridad Social.

Nuestros abogados de accidentes laborales se encargan de solicitar la incapacidad laboral permanente por accidente laboral a causa de las lesiones sufridas.

Indemnización por fallecimiento.

Si un trabajador muere como resultado de un accidente laboral, sus beneficiarios legales (familiares directos) pueden recibir una indemnización por fallecimiento.

Esta indemnización suele incluir una cantidad única y una pensión para el cuidado de los beneficiarios.

Pago de gastos médicos.

El trabajador tiene derecho a recibir un reembolso de los gastos médicos relacionados con su accidente laboral y sus tratamientos posteriores.

Pago de gastos funerarios.

Si el trabajador fallece por un accidente laboral, sus beneficiarios legales pueden recibir un pago por los gastos funerarios.

Es importante señalar que las leyes y regulaciones sobre indemnizaciones por accidentes laborales varían entre países y aun entre regiones y estados, y algunas compañías tienen seguros adicionales que cubren estos casos.

Es recomendable consultar a un abogado especializado en derecho laboral como los que tenemos en nuestro despacho de Zaragoza para obtener información específica sobre las indemnizaciones que podrías ser elegible.

Además, tienes que saber que es posible que nuestros honorarios te resulten gratuitos de manera total o parcial, ya que debido al derecho a la libre elección de abogado de la cobertura de defensa jurídica que tengas contratada en tus seguros, tu compañía de seguros será la encargada de reintegrarte los gastos judiciales de manera total o parcial de acuerdo con las condiciones de tu póliza.

Si quieres obtener más información y estás decididos a reclamar tus derechos laborales no te lo pienses más y entra en contacto con nuestro despacho de abogados especialistas en accidentes laborales pulsando el botón de debajo.

Además, para aquellos casos en los que se deniegue o conceda un grado menor al solicitado por nuestros abogados de accidentes laborales, interpondremos los consiguientes recursos administrativos y si fuera necesario las correspondientes demandas judiciales.

Te puede llegar a salir gratis debido al derecho de libre elección de abogados de accidente laboral por la cobertura contratada en tu seguro. Tu compañía de seguros te reintegrará total o parcialmente los gastos judiciales. Ya hemos ayudado a muchas personas en sus reclamaciones por accidente laboral consiguiendo para ellas la máxima indemnización posible.

Muchos de nuestros clientes aseguran que somos los mejores abogados de accidentes laborales de Zaragoza. Contacta con nosotros